Profiles International Slovenia
  • Domov
  • Storitve in rešitve
    • Storitve
      • Selekcija kadrov
      • Osebnostni razvoj vodij
      • Uvajanje kadrov
      • Produktivnost prodajnih kadrov
      • Nasledstveno načrtovanje
    • Rešitve
      • Profiles Performance Indicator
      • CheckPoint 360
      • ProfileXT
  • O podjetju
  • Pogosta vprašanja
  • Blog
  • Dogodki
    • Januarski dogodek
  • Certificiranje
  • Kontakt
Select Page
Vzgajali so nas, da moramo biti pridni. Danes vemo, da moramo biti pametni.

Vzgajali so nas, da moramo biti pridni. Danes vemo, da moramo biti pametni.

by Edita Krajnovič | Nov 28, 2017 | Razvoj

Čeprav smo bili vzgojeni v duhu pridnosti, je tisto, kar danes zares šteje, ‘pametno’: da se vsakega izziva lotimo tako, da bo delo narejeno najhitreje in najboljše. »Kaj to sprašujete? Saj vam nihče ne bo povedal po resnici,« komentira udeleženec Dejan moje vprašanje...

Recent Posts

  • Načela koristnega igranja iger
  • Person-Job Fit: 4 tipi ujemanja zaposlenega z njegovim delovnim mestom
  • Vodje in zavzetost: usodna privlačnost
  • Kako voditi različne ljudi
  • Kako se zaposleni soočajo s spremembami?

Recent Comments

    Profiles International Slovenija | Telefon: 080 22 29| Pišite nam

    KADROVSKE STORITVE d.o.o.  Beloruska ulica 7, 2000 Maribor

    • Follow
    • Follow

    Politiko zasebnosti lahko najdete tukaj